Gapai.id menawarkan proses yang cepat, yakni hanya dua bulan hingga keberangkatan calon tenaga kerja migran.
Radityo mengungkapkan, Gapai.id menjadi job portal paling cepat, dengan memberangkatkan calon tenaga kerja satu bulan setelah wawancara.
Ini menjadi rekor bagi Gapai.id, mengingat bahwa sektor bisnis migrant hiring konvensional biasanya menghabiskan waktu hingga 4-6 bulan.
Tidak hanya itu, platform ini juga transparan, baik memberikan kejelasan proses maupun biaya. Yang paling utama, Gapai.id meyakinkan para calon tenaga kerja bahwa dalam prosesnya tidak ada scam ataupun penarikan biaya di muka.
Dengan keseriusan ini, hingga kini tercatat Gapai.id memiliki sebanyak 7.234 calon pekerja terdaftar, lebih dari 3.000 pekerja telah melamar pekerjaan, lebih dari 300 kandidat sedang diproses, dan 60 kandidat diberangkatkan.
Gapai.id mengklaim telah sukses mengirimkan 300 kandidat di enam negara, mulai dari Saudi, Qatar, Dubai, Kuwait, Hungaria, dan Romania.
Adapun sektor yang telah berhasil ditembus adalah hospitality (48,4%), health care (4,7%), manufacture (26,5%), back office (20,5%).
Angka-angka ini diperkirakan akan terus bertambah. Bahkan, Gapai.id sendiri telah menargetkan 1.500 keberangkatan ke lebih banyak negara untuk ke depannya.